Un nuevo escenario laboral: Resiliencia organizacional para hacer frente al COVID-19

Muchas compañías han optado por el trabajo en remoto como respuesta a la propagación del COVID-19. Esto ha puesto de relieve la importancia de la resiliencia corporativa y la necesidad de ser capacesde adoptar herramientas y prácticas de colaboración virtual. Es muy probable que las empresas que ya habían adoptado con anterioridad…